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企業為什么找諾亞做勞務派遣
來源:石家莊諾亞人力資源 | 發布時間:2018/4/25 | 瀏覽次數:

 勞務派遣幫您實現

提供彈性用人機制,開辟人才綠色通道
勞務派遣為您的單位提供一種專業化、社會化的彈性用人機制,可以大大緩解編制局限、人員過剩以及員工“好進難辭”等矛盾,并能更科學地為您單位提供階段性、臨時性或者特定性崗位人員的管理方案。
降低人力資源成本,提高人事管理效益
勞務派遣的社會化管理,使您的單位只需按照市場標準以及員工工作業績,向人力資源服務機構支付員工薪資和保險等費用。同時,人力資源公司的高效、專業可以助力您單位在獲取更廣泛的社會資源的同時,全面提升人力資源管理水平,實現人事管理的事半功倍。
減輕事務性壓力,解放人力資源部
我們的專業化操作,會使您從員工招聘選拔、勞動合同訂立、勞動關系的終止和解除、工資福利發放、社會保險和住房公積金的繳納和享受、人事調動、檔案轉接及管理、戶口掛靠、職稱評定、計劃生育、勞動糾紛的處理等繁雜瑣碎的工作中解脫出來,讓您更加專注于提升自身的核心競爭力、專注于對核心人才的管理。
減低用工風險,規避勞動糾紛
對政策法規的熟悉和掌握,讓我們可以幫助您在實際操作中合理規避勞動糾紛;豐富的操作經驗和專業的實操技能,讓我們可以在與員工對接的每一個細節發現問題,將各種風險防患于未然;同時,在派遣機制中,勞動糾紛在法律上是由我們與派遣員工之間處理,您只需予以協助,免除了您直接處理糾紛的麻煩。
 
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